Stellenangebot: LeiterIn bauliches und technisches Gebäudemanagement

Eingestellt am 25.02.2020

Der Dachverband der Sozialversicherungsträger mit Sitz in Wien nimmt die allgemeinen und gesamtwirtschaftlichen Interessen der Sozialversicherungsträger wahr. Er koordiniert die Vollziehungsfähigkeit und die trägerübergreifende Verwaltung, entsendet Vertreterinnen und Vertreter in verschiedenste Gremien und übernimmt zahlreiche Dienstleistungen für die Sozialversicherungsträger.

Wir suchen eine/einen MitarbeiterIn im Bereich: LeiterIn bauliches und technisches Gebäudemanagement in der Abteilung Facility Management (FM)

Ihr Aufgabengebiet

Zu Ihrem Aufgabengebiet zählen effiziente, effektive und wirtschaftliche technische Betriebsführung der Liegenschaft und das Sicherstellen der Verfügbarkeit der baulichen und der gebäudetechnischen Anlagen sowie Führungsaufgaben und Mit-wirkung in Projekten.

Ihre Aufgabenfelder sind vor allem:

  • Verfügbarkeit baulicher und gebäudetechnischer Anlagen sicherstellen:
    - Verantwortliche und proaktive Betriebsführung
    - Bau- & Projektmanagement im Zuge der Planung, Errichtung, Umbau und Sanierung
    - Management bzw. Mitwirkung in Projekten
  • Technische Dienstleistungen erbringen:
    - für die Abteilung
    - für das Kerngeschäft
  • Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen im Rahmen des freigegebenen Budgets planen und umsetzen
  • Personalführung
  • Betriebliches Brandschutzmanagement und Safety & Security Aufgaben

Ihr Profil

Neben 3-5 Jahren Berufserfahrung verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung und einen Abschluss einer technischen Ausbildung und gute Projektmanagement Kenntnisse.

Weiters überzeugen Sie uns über Ihr umfassendes technisches und kaufmännisches Wissen (Budgeterstellung, Jahresplanung, etc.), sehr gute MS-Office Kenntnisse und Ihre ausgeprägte Führungskompetenz und Ihr Organisationstalent.

Die Stelle erfordert hohe Serviceorientierung und Belastbarkeit, ausgeprägte Delegationsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit und Kooperationsfähigkeit.

Lernbereitschaft und Problemlösungsfähigkeit, hohes Selbstmanagement und Kommunikationsfähigkeit sowie Dienstleis-tungs- und Kundenorientierung runden Ihr Persönlichkeitsprofil ab und machen Sie zu unserer/em Kandidatin/en.

Weitere Voraussetzungen

  • Die für die erfolgreiche Betreuung der Aufgaben notwendigen Kenntnisse sind auf dem Laufenden zu halten bzw. neue Methoden zu lernen und anzuwenden
  • Absolvierte Dienstprüfungen (GmA, AFA, BFA); BewerberInnen, die die erforderlichen Dienstprüfungen noch nicht abgelegt haben, müssen bereit sein, diese innerhalb einer Frist von 3 Jahren zu absolvieren.

Von Vorteil

  • FH-Ausbildung Facility Management oder Studium
  • BrandschutzbeauftragteR, ErsthelferIn
  • Erfahrung in der Anwendung von CAFM-Systemen idealerweise RKV-View
  • Bereits abgelegte Dienstprüfungen

Es handelt sich um eine Tätigkeit für 40 Wochenstunden.

Das kollektivvertragliche Anfangsmindestentgelt beträgt € 2.894,40 brutto pro Monat (unter Berücksichtigung der im An-forderungsprofil genannten anrechenbaren Vordienstzeiten, siehe Gehaltsschema für Verwaltungsangestellte lt. 103. Ände-rung der Dienstordnung A, https://ris.bka.gv.at/Dokumente/Avsv/AVSV_2019_0171/AVSV_2019_0171.html, kundgemacht am 18. Dezember 2019).

Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen sind bis längstens 04. März 2020 an https://hauptverband.jobbase.io/job/yb21q15w zu richten. Bei allfälligen Rückfragen bitten wir Sie, sich an die Personalstelle zu wenden.